Můj blog

Sedíte na poradě, diskutujete, ale na konci nikdo neví, co...

Firmy chtějí vyšší výkon, ale často se vyhýbají sebereflexi. Bez...

Ve firmách často řešíme lidi – jejich výkon, motivaci nebo...

Firma může fungovat, a přesto ztrácet výkon. Tento článek ukazuje,...

Hackathon PeopleBoard: řízení lidí, výkonu a rolí očima CEO Článek...

O těžkých obdobích ve firmách se mluví často. O tom,...

Mistři jsou otrávení a unavení..Když tohle slyším, většinou za tím...

Když kolega odmítne vedoucí funkci…Co se děje? Ve firmě se...

HR & PR business partner pro firmy a jednotlivce HR...

Minulý týden jsem měla příležitost zúčastnit se zážitkového workshopu Leadershipu...

Na školení? Ale to nemá smysl, zbytečnost…aneb řeč zlých jazyků...

Trendy v employer brandingu: Co musí firmy vědět, aby zůstaly...

Kultura dialogu přitahuje víc než tisíc inzerátů Když šéf naslouchá,...

Růst podílu Ukrajinců v náboru do IT: šance i výzva...

Proč okresní nemocnice marně shánějí fyzioterapeuty? Najít dnes kvalitního fyzioterapeuta...

Proč je český trh práce tam, kde je | Překvalifikovanost,...

Kurz PPC Specialisty dokončen Ráda bych se podělila o radostnou...

Najít si novou práci dnes není jen o tom rozeslat...

Blog HR strategie a procesy – analýza současného stavu, nastavení...

Blog HR strategie a procesy – analýza současného stavu, nastavení...

Baťa měl jasno: úspěšná firma stojí na lidech. Nejen na...

Co se nehodí, dáme na HR

Jak efektivně komunikovat změny be firmě a nenaštvat přitom zaměstnance?

Komunikace 🗣️ Komunikace jako základ spolupráce Kvalitní komunikace je klíčem...

Lidské zdroje 🧭 Lidské zdroje – srdce každé firmy Oddělení...

HR v ČR Lidské zdroje (HR) v České republice procházejí...